MedTechbloggen

Med viss förvåning konststerar MedTechbloggen att Stockholms läns landsting inte åtgärdar revisionsanmärkningar från Socialstyrelsen. Stockholms läns landsting kommer att få böta 500 000 kronor för överbeläggningar på Karolinska Universitetssjukhuset. Det var den 9 september i fjol som Socialstyrelsen beslutade att förelägga Stockholms läns landsting att, vidta ett antal åtgärder vid Karolinska i Huddinge. Åtgärderna skulle redovisas senast den 1 december. Nu är det mars månad och det enda man gjort på Karolinska är att införa en rutin att även nattpersonalen ska tvätta händerna. Man tror inte att det är sant. Socialstyrelsen är lite mer försiktig i sitt uttalande: “Stockholms läns landsting har inte till fullo hörsammat föreläggandet, kraven på god vård uppfylls inte vid Karolinska i Huddinge och de allvarliga bristerna utgör en risk för patienternas säkerhet”, Erik Höglund.
De allvarliga bristerna utgör en risk för patienternas säkerhet! Hade något företag inom den medicintekniska branschen fått en sådan anmärkning vid en revision hade Myndigheten stoppat tillverkning och infört försälningsstopp. Var finns de ansvariga sjukvårdspolitikerna inom SLL? Hur kommer det sig att de inte följer upp inspektioner från Socialstyrelsen?

Problem med medicintekniska produkter beror alltför ofta på att användaren inte läst användarinstruktionerna. Tyvärr för företagen lägger ner stora resurser på att göra bruksanvisningarna läsvärda. Såvitt jag förstår så ålägger Socialstyrelsen i SOSFS 2008:1 hela den hirarkiska organisationen inom vården att ha kunskap om de medicintekniska produkter som man använder. Idag uppmanar Läkemedelsverket användarna av pulsoximetrar vid patientövervakning att läsa bruksanvisningen. Verket säger “Som användare är det också viktigt att vara medveten om pulsoximetrins generella problem och begränsningar. Pulsoximetervärden bör alltid utvärderas mot den kliniska bilden och frekvent verifieras mot annan mätmetod, till exempel blodgasanalys.”
Hur står det till med utbildningen inom vården? Lever vårdgivaren upp till kraven SOSFS 2008:1? Avsätts tid till fortbildning? Av samtliga “skift”? Nattpersonalen?