MedTechbloggen

Svenska kirurger har varit kända för att ha bland de kortaste “knivtiderna” i världen. Vi har också vant oss vid att operationssalar står tomma långa tider. Samtidigt växer vårdköerna. Vi vet sedan tidigare att skånska sjukvårdspolitiker har rest till andra sidan jordklotet för att studera LEAN-konceptet på effektiva japanska båtvarv. Hur det har påverkat vårdköerna i Skåne förtäljer inte historien. Vi vet också att SKL reste till USA för att studera LEAN. MedTechbloggen har inte sett den reserapporten heller.
Det vi vet är att det pågår seriösa försök att skapa effektivare flöden på flera av landets sjukhus. Ett exempel är “Rullen” på C-op i Falun.
Ett annat genomförs på op-sal 53, Huddinge. Där utgår man från attityd och beteende, ett helt nytt sätt att tänka/jobba. Enligt it i vården säger ortopeden Hans Berg att salen ska vara igång hela tiden, och bytestiderna hållas korta. “Om en lastbil blir stående på bandet hos Scania då är det ett problem. Men ingen blir upprörd om en operationssal står outnyttjad - inom vården tänker man inte på samma sätt, säger Hans Berg som påpekar att bakgrunden till det nya arbetssättet var att operatörerna helt enkelt producerade för lite.”
Med ett annorlunda tankesätt och förmågan att driva igenom sin tankar har man lyckats öka kapaciteten på salen från 4 till 6 operationer/dag. 50%! Berömvärt! Bakom projektet står ortopeden Hans Berg och operationssjuksköterskan Annelie Larsen. Artikeln rekommenderas även för sjukvårdpolitiker.

Med viss förvåning konststerar MedTechbloggen att Stockholms läns landsting inte åtgärdar revisionsanmärkningar från Socialstyrelsen. Stockholms läns landsting kommer att få böta 500 000 kronor för överbeläggningar på Karolinska Universitetssjukhuset. Det var den 9 september i fjol som Socialstyrelsen beslutade att förelägga Stockholms läns landsting att, vidta ett antal åtgärder vid Karolinska i Huddinge. Åtgärderna skulle redovisas senast den 1 december. Nu är det mars månad och det enda man gjort på Karolinska är att införa en rutin att även nattpersonalen ska tvätta händerna. Man tror inte att det är sant. Socialstyrelsen är lite mer försiktig i sitt uttalande: “Stockholms läns landsting har inte till fullo hörsammat föreläggandet, kraven på god vård uppfylls inte vid Karolinska i Huddinge och de allvarliga bristerna utgör en risk för patienternas säkerhet”, Erik Höglund.
De allvarliga bristerna utgör en risk för patienternas säkerhet! Hade något företag inom den medicintekniska branschen fått en sådan anmärkning vid en revision hade Myndigheten stoppat tillverkning och infört försälningsstopp. Var finns de ansvariga sjukvårdspolitikerna inom SLL? Hur kommer det sig att de inte följer upp inspektioner från Socialstyrelsen?

Tidskriften Du&jobbet och Arbetsmiljöforum anordnar Stora Arbetsmiljöpriset 2009. Tävlingen gäller vilka som har den bästa arbetsmiljön. Nu är det klart vilka arbetsplatser som har gått till final.
Från offentlig sektor är finalisterna:
- Björkbackens äldreboende, Huddinge kommun.
- Äldreenheten, Nacka kommun.
- Österåsens Hälsohem i Västernorrland.
Från det privata näringslivet:
- Henkel Adhesive, Norrköping.
- Kalix Tele24
- Rönnskärsverken, Skellefteå.

Avgörande kriterier för att komma till final i tävlingen är bland annat att ha en långsiktig satsning på arbetsmiljön vilket ska ha skett på eget initiativ.
Vinnarna, och de övriga medaljörerna presenteras i samband med evenemanget WorkingLife 2010, den 4 februari i Stockholm.